2022年12月28日 / 最終更新日時 : 2022年12月28日 nakagami yuuki 中小企業経営・施策 【理論と実践】経営理念の浸透と、その効果 ～病院職員が、安心して、仕事の生産性高く、充実して働ける未来の一助へ～ ご友人等へのメルマガ紹介はこちらから。 https://www.mag2.com/m/0001682907 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー […]
2022年12月27日 / 最終更新日時 : 2022年12月27日 nakagami yuuki 中小企業経営・施策 【理論と実践】経営理念やビジョンは、3つから構成される ～病院職員が、安心して、仕事の生産性高く、充実して働ける未来の一助へ～ ご友人等へのメルマガ紹介はこちらから。 https://www.mag2.com/m/0001682907 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー […]
2022年12月26日 / 最終更新日時 : 2022年12月26日 nakagami yuuki 中小企業経営・施策 【理論と実践】組織と人事異動、外部人材の活用 ～病院職員が、安心して、仕事の生産性高く、充実して働ける未来の一助へ～ ご友人等へのメルマガ紹介はこちらから。 https://www.mag2.com/m/0001682907 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー […]
2022年12月25日 / 最終更新日時 : 2022年12月25日 nakagami yuuki 中小企業経営・施策 【理論と実践】賃金制度と福利厚生の業績との連動性 ～病院職員が、安心して、仕事の生産性高く、充実して働ける未来の一助へ～ ご友人等へのメルマガ紹介はこちらから。 https://www.mag2.com/m/0001682907 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー […]
2022年12月24日 / 最終更新日時 : 2022年12月24日 nakagami yuuki 中小企業経営・施策 【理論と実践】人事評価制度はビジョンの浸透への効果も ～病院職員が、安心して、仕事の生産性高く、充実して働ける未来の一助へ～ ご友人等へのメルマガ紹介はこちらから。 https://www.mag2.com/m/0001682907 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー […]
2022年12月23日 / 最終更新日時 : 2022年12月23日 nakagami yuuki 中小企業経営・施策 【理論と実践】従業員の育成計画ありますか？ ～病院職員が、安心して、仕事の生産性高く、充実して働ける未来の一助へ～ ご友人等へのメルマガ紹介はこちらから。 https://www.mag2.com/m/0001682907 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー […]
2022年12月22日 / 最終更新日時 : 2022年12月22日 nakagami yuuki 中小企業経営・施策 【理論と実践】経営戦略とKPI ～病院職員が、安心して、仕事の生産性高く、充実して働ける未来の一助へ～ ご友人等へのメルマガ紹介はこちらから。 https://www.mag2.com/m/0001682907 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー […]
2022年11月27日 / 最終更新日時 : 2022年11月27日 nakagami yuuki 中小企業経営・施策 【理論と実践】中小企業白書と医療機関の違い ～病院職員が、安心して、仕事の生産性高く、充実して働ける未来の一助へ～ ご友人等へのメルマガ紹介はこちらから。 https://www.mag2.com/m/0001682907 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー […]
2022年11月24日 / 最終更新日時 : 2022年11月24日 nakagami yuuki 中小企業経営・施策 【理論と実践】日本の中小企業の動向と自院の状況比較 ～病院職員が、安心して、仕事の生産性高く、充実して働ける未来の一助へ～ ご友人等へのメルマガ紹介はこちらから。 https://www.mag2.com/m/0001682907 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー […]
2022年9月22日 / 最終更新日時 : 2022年9月22日 nakagami yuuki 中小企業診断士 【理論と実践】形を変えての高速回転の学び ～病院職員が、安心して、仕事の生産性高く、充実して働ける未来の一助へ～ ご友人等へのメルマガ紹介はこちらから。 https://www.mag2.com/m/0001682907 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー […]
