【1364】傾聴で相手の苦しみはどうなるか?
~病院職員が、安心して、仕事の生産性高く、充実して働ける未来の一助へ~ 1364日目。がみチャンネルより、中神がお届けします(^_^) 今日は、「対人援助論」に ...
【1362】パワーポイントに代わるもの?
~病院職員が、安心して、仕事の生産性高く、充実して働ける未来の一助へ~ 1362日目。がみチャンネルより、中神がお届けします(^_^) 今日は、「Canvaとい ...
【1353】ズレるという前提に立って、コミュニケーションを取ろう
~病院職員が、安心して、仕事の生産性高く、充実して働ける未来の一助へ~ 1353日目。がみチャンネルより、中神がお届けします(^_^) 今日は、「コミュニケーシ ...
【1350】オンラインで可能性を広げよう
~病院職員が、安心して、仕事の生産性高く、充実して働ける未来の一助へ~ 1350日目。がみチャンネルより、中神がお届けします(^_^) 今日は、「オンラインとい ...
【1343】忙しいなら、やることを構造化しよう
~病院職員が、安心して、仕事の生産性高く、充実して働ける未来の一助へ~ がみチャンネルより、中神がお届けします(^_^) 今日は、「忙しいなら、やることを構造化 ...
【1338】 自法人と別コミュニティーへの参加メリット
~病院職員が、安心して、仕事の生産性高く、充実して働ける未来の一助へ~ 今日は、「コミュニティーへの参加」ということについて気づきをシェアします! 一昨年から、 ...
【1337】目標とプロセスの可視化
~病院職員が、安心して、仕事の生産性高く、充実して働ける未来の一助へ~ 昨日に引き続き、東大ドクター流やる気と集中力を引き出す技術(森田敏宏さん)という本の学び ...
【1336】大事なことは何か、タスクの断捨離
~病院職員が、安心して、仕事の生産性高く、充実して働ける未来の一助へ~ 今日は、東大ドクター流やる気と集中力を引き出す技術(森田敏宏さん)という本の学びと実践で ...
【1330】ミニマリストの基本と思われる思考
~病院職員が、安心して、仕事の生産性高く、充実して働ける未来の一助へ~ 今日は、「ミニマリストの基本と思われる思考」について。 最近、ミニマリストにアンテナが立 ...
【1329】対面とSNS、新たな交流
~病院職員が、安心して、仕事の生産性高く、充実して働ける未来の一助へ~ 今日は、昨日に引き続き、オンラインサロンについて(^。^) 私は、昨日紹介したオンライン ...