【869】コミュニケーションの量が心の距離を近くする
中神勇輝です。今回で、869回目です☆
日々の学びや気づきを言語化し、行動を変え、未来を変えていきましょう。
◇過去の記事は、ブログにまとめています(^-^)
メルマガ登録はこちらから(^-^)
では、本日の内容です。
つい最近、とある会議で、
20分、経営状況やコロナ禍における変化について、話をする機会がありました。
概ね、伝えたいことは伝えられたかな、と思いますが、
終わった後に感想をいただきました。
「分かりやすい話だが、難しいと感じた人もいたかもしれない。
また、今は良いが、立場が上がっていく中で、
上手な話であればあるほど、話し手と聞き手の間で壁ができるかもしれないので、
現場との関係性をしっかり持っていくと良いと思う
（違う言われ方でしたが、この意味だと理解しました）。」
ということでした。
仕事柄、事務室で、外部環境で内部環境分析、
情報提供、現場支援と行うことが多く、現場仕事をするのは、ほんの一部です。
（通常の現場業務とは役割が異なる）
事務室と現場では、どうしても温度差が出ますから、
そこを心配してくれてのことだと思います。
現場のマネージャーやスタッフと、どれどけ関わっているか、
寄り添えているのか、というところがとても大事ですよね。
各部署のサポート、単純に現場業務の手伝いもそうですし、
その場所に行って、お互いにコミュニケーションをとっていくということが、
遠いようで近道であると感じます。
では、また明日(^-^)v
◇Twitterでも呟いています(^-^)
◇2020年7月、試験の失敗を通して、学習本を読み漁った時の気づきや
エッセンスを１冊にまとめてみました。Kindle unlimitedでも読めます。
◇その他の本は以下からどうぞ。
https://www.amazon.co.jp/%25E4%25B8%25AD%25E7%25A5%259E%25E3%2580%2580%25E5%258B%2587%25E8%25BC%259D/e/B08372SCJ5%3Fref=dbs_a_mng_rwt_scns_share
以上です(^-^)